47. Pengaruh Konflik Dan Stres Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Kantor Pt. Bumi Karsa
Baca Juga..
ABSTRAK
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh konflik dan stress kerja terhadap kinerja karyawan serta mengetahui variable yang lebih berpengaruh terhadap kerja Karyawan Kantor PT. Bumi Karsa.
Penelitian dilakukan dengan metode analisa data deskriptif. Populasi dalam penelitian ini adalah populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan di Kantor PT. Bumi Karsa yang bekerja dibagian alat berat yag berjumlah 144 orang, sedangkan sampel pada penelitian ini ditetapkan 15% dari populasi jadi sampel yang diambil adalah 36 orang. Untuk mendapatkan sampel tersebut peneliti menggunakan teknik Disproportionate Random Sampling.
Pengumpulan data dalam penelitian ini diperoleh dengan menggunakan metode observasi, metode dokumentasi dan kuesioner. Teknik analisa data yang digunakan adalah analisa data deskriptif dengan menggunakan tabel frekuensi dan persentasi serta menggunakan analisis regresi linear berganda.
Hasil penelitian ini menunjukkan variabel konflik dan stress kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan sedangkan konflik secara parsial tidak berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan. Hal ini disebabkan karena faktor konflik di Kantor PT. Bumi Karsa Makassar tersebut tidak ditemukan karena setiap konflik yang terjadi bisa diselesaikn dan dikelola dengan baik.
Tag Favorit : skripsi literasi digital Statistika Bahasa Inggris skripsi 2 variabel adalah variabel y skripsi audit Teknik Sipil Pengembangan SDM skripsi novel 99 cahaya di langit eropa Pendidikan Ekonomi skripsi fib ugm skripsi data sekunder skripsi teknik industri judul skripsi b.indonesia Teknik Industri-mesin-elektro-Sipil-Arsitektur bab v skripsi kualitatif
Baca Juga..
- 46. Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia Terhadap Efektivitas Kerja Pegawai Pada Dinas Pengelolaan Keuangan Daerah Kabupaten Takalar
- 45. Pengaruh Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan Pt. Bank Rakyat Indonesia Tbk.Cabang Tamalanrea Makassar
- 44. Pengaruh Kemampuan Komunikasi Dan Budaya Organisasi Terhadap Efektivitas Kerja Karyawan Pada Pt. Pegadaian (Persero) Cabang Pallangga
- 43. Pengaruh Kedisiplinan Kerja Dan Imbalan Terhadap Peningkatan Produktivitas Kerja Karyawan Pada Pt.Bank Sulselbar Cabang Enrekang
47. Pengaruh Konflik Dan Stres Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Kantor Pt. Bumi Karsa adalah yang barusan kamu baca.
PESAN SEKARANG Kumpulan Contoh Skripsi/Tesis bisa Request Sesuai Topik Judul yang di Butuhkan Caranya silahkan chat WA,
+GRATIS BANTUAN TEKNIS KONSULTASI DAN BIMBINGAN GARANSI LOLOS CEK PLAGIASI
,
Belum ada Komentar untuk "47. Pengaruh Konflik Dan Stres Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Kantor Pt. Bumi Karsa"
Posting Komentar